我用微信通知领导辞职，我可以直接离职吗？

可以直接离职。依据《劳动合同法》，提前一个月申请辞职即可，领导同意与否不影响辞职效力。若不及时离职，可能影响新工作入职及权益保障。
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常见处理方式为提前一个月书面通知领导并等待交接。若领导同意提前离职，则可立即办理手续；若不同意，则需等待满一个月。选择时需考虑个人职业规划及与公司的协商情况。
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可以离职。操作如下：首先，微信通知领导并提出辞职申请；其次，等待领导回复并协商交接事宜；最后，若一个月后仍未招到交接人员，可依法直接离职，并找人事开具离职证明。若遇阻碍，可投诉至相关部门。