老板逃跑可依法追讨工资。依据《劳动法》等，老板逃跑属违法行为，劳动者有权要求支付工资，否则可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，严重时老板可能构成犯罪，需及时报案处理，以免错过维权时机，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板逃跑可采取协商、调解、投诉、仲裁等多种方式处理。首先应尝试与老板协商；协商无果后，可向调解组织申请调解或向劳动行政部门投诉；若仍无法解决，应申请劳动仲裁；若老板涉嫌犯罪，则直接向公安机关报案。选择方式时，需根据具体情况和证据情况综合考虑。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板逃跑应追讨工资。操作如下：1. 尝试联系老板协商，明确工资支付事宜；2. 若协商无果，向当地劳动调解组织申请调解，或向劳动行政部门投诉老板违法行为；3. 调解不成，准备相关证据，如工作记录、工资条等，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4. 若老板失联且构成拒不支付劳动报酬罪，收集证据后直接向公安机关报案。
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